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安徽中煙:堅持穩(wěn)中求進(jìn) 增強(qiáng)發(fā)展動能 奮力推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)

時間:2022-01-25

1月22日,安徽中煙工業(yè)有限責(zé)任公司以電視電話會議形式召開三屆四次職代會暨2022年工作會議。公司領(lǐng)導(dǎo)、首屆五一勞動獎?wù)芦@得者、職工代表、工作會代表分別于主會場和總部及五家卷煙廠分會場參加會議。

安徽中煙召開三屆四次職代會暨2022年工作會議.JPG

會議期間,舉辦了公司首屆五一勞動獎?wù)卤碚脙x式,為弘揚“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)”的勞模精神吹響了號角,為推動安徽中煙高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造比學(xué)趕幫超的工作氛圍發(fā)出了動員令。

公司黨組書記、總經(jīng)理王志彬作工作報告.JPG

公司黨組書記、總經(jīng)理王志彬作了題為《堅持穩(wěn)中求進(jìn) 增強(qiáng)發(fā)展動能 奮力推動安徽中煙高質(zhì)量發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)》的工作報告。報告認(rèn)真總結(jié)了安徽中煙2021年主要工作成就,強(qiáng)調(diào)公司“十四五”實現(xiàn)良好開局,交出了“產(chǎn)銷持續(xù)穩(wěn)健增長”“效益連創(chuàng)歷史最佳”“品牌邁上嶄新臺階”“結(jié)構(gòu)增長超過預(yù)期”“運營質(zhì)量顯著提升”的高分答卷;全面總結(jié)一年來公司在全面從嚴(yán)治黨、營銷轉(zhuǎn)型、科技創(chuàng)新、生產(chǎn)保障、企業(yè)管理、干部隊伍建設(shè)等六個方面取得的新進(jìn)展、新成效。工作報告科學(xué)研判“時”與“勢”關(guān)系,聚焦“質(zhì)”與“效”提升,強(qiáng)調(diào)要在穩(wěn)定企業(yè)貢獻(xiàn)、穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)運行、致力品牌進(jìn)階、推動技術(shù)進(jìn)步四個方面用勁發(fā)力,明確2022年要著力抓好六個方面的重點工作。一是加強(qiáng)黨建引領(lǐng)力,營造更清的政治生態(tài);二是強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動力,培育更強(qiáng)的發(fā)展動能;三是強(qiáng)化品牌營銷力,鞏固更牢的市場基礎(chǔ);四是增強(qiáng)內(nèi)部協(xié)同力,筑牢更穩(wěn)的運行保障;五是強(qiáng)化管理創(chuàng)新力,釋放更大的治理效能;六是增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,打造更活的干部隊伍。

大會還聽取了本次職代會籌備情況及相關(guān)事項的報告、公司2021年度財務(wù)狀況的報告、“十四五”規(guī)劃編制情況的報告、2021年品牌市場培育情況及2022年初步安排、2021年度投資情況和2022年投資計劃安排、產(chǎn)品開發(fā)及科技創(chuàng)新情況報告,審議通過了《公司工資總額管理辦法(試行)》,審議表決通過了《公司員工獎懲管理辦法》。

會議提出,2022年是黨的二十大召開之年,是開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程的關(guān)鍵之年,也是黃山品牌立足“雙占位”、邁向“雙升級”的出征之年。大會號召公司全體干部職工更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,以堅如磐石的信心、只爭朝夕的勁頭、堅韌不拔的毅力,踔厲奮發(fā),篤行不怠,攻堅克難,奮力推動安徽中煙高質(zhì)量發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn),以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開!(夏明昆)

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