歲月不居，時節如流。歷史的長河記錄著奮斗者的榮光。2022年，是阜陽卷煙廠發展歷程中具有里程碑意義的一年。

這一年，阜煙新廠運行全面拉開序幕，“復興路1111號”輪船正式揚帆起航；這一年，百年變局和世紀疫情交織，新征程上的困難和挑戰明顯增多，新阜煙跨越式發展如何邁好“第一步”？

春節伊始，阜陽卷煙廠黨委書記、廠長王子郁連續三天分批召集全體領導班子成員、13個部門召開新年工作謀劃座談會，為今年工作定下了總基調：解放思想、拉高標桿，強化作風、接續奮斗，奮力開創新時代阜煙新廠新水平。

領航定向，阜陽卷煙廠邁上了更高質量、更為精益、更加穩健、更富效率、更可持續的發展之路。

阜雁·領航

不論千山萬水，阜雁總是航向不偏、初心不移！

不論風險挑戰，阜煙總是團結協作、組織有力！

新廠正式運行以來，阜陽卷煙廠“頭雁領飛、群雁齊飛”的生動畫卷愈發豐滿。廠黨委管大局、把方向、抓落實，時時以身作則、處處率先垂范，夯實盯緊抓實的作風之基、筑牢攻堅克難的擔當之本，匯聚頭雁領飛的奮進之力。

潮頭掌舵，敢于勝利。理想的波濤，噴涌而出就奔流不息；紅色的火焰，一經點燃就不會熄滅。半年來，“阜雁”黨建品牌創建愈加深入，黨委和支部“1+13”兩級黨建品牌格局更為完善，“群雁高飛頭雁領，雁陣齊飛功必成，尊老愛幼傳承好，陣容齊整紀律明”書寫著“阜雁”高飛的優美篇章，“初心園”的建設讓紅色印記與現代化工廠相輔相成、相得益彰。疫情防控、應急處突，黨員干部更是在阜城靜態管理中挺立起阜煙脊梁，留廠人員聞令而動、逆向前行，全力保障了生產物料的質量安全；居家人員義無反顧、沖向一線，讓社區成為居民最放心、最安全的港灣。

苦練內功，擊鼓催征。延續“嚴深細實”管理特色，“管理大升級”全面展開，“動力源”持續激活；探索推進資產全生命周期管理，創新建立財務預警機制，“家底子”緊緊守住；創新采購工作方法，拓展履約監督范圍，“錢袋子”牢牢管好；踐行“1+N”審計模式，堅持以過程監管為主線，緊盯重點關鍵環節，“吹哨人”時刻警惕；依托智慧安消防系統，以“人防”為中心，以“技防”為根本，打造安全透明廠區，“防護網”織密織好；堅持滾動備貨，采取計劃拉動和需求驅動結合的方式，千方百計提高生產物資庫存，想方設法加快調運節奏，“供應鏈”強韌穩定。越是困難越向前！在風云變幻的征程上，阜煙人上下同欲，堅定做好自己的事，不斷推進高質量發展行穩致遠。

新步伐新成效，振奮人心，令人矚目，應和著在建黨百年舉行的投產儀式上響徹天際的雄心壯志——

“阜陽卷煙廠將立足新起點，充分發揮技改投資效應，充分彰顯新廠后發優勢，加快打造裝備一流、技術一流、環境一流、管理一流的現代化卷煙工廠！”

阜煙·蛻變

開局之年看大勢。新征程上的阜陽卷煙廠，順勢而為，乘勢而上，企業發展不斷奏鳴新的華彩樂章。

集“智”夯基——

半年來，數字賦能，智慧轉型，信息化驅動激發內涵式增長：四大生產控制系統向“強集強控”“強集智控”精準發力，少人化運作、防差錯運行、準時化生產、低碳化供能、智能化物流等精準制造特性不斷彰顯；公司內首創應用可視可控的“雙活”機房，形成高可靠性、高冗余的應用級容災環境；生產設備從控制自動化到制造過程數字化的轉變全面開啟，工廠數據中臺建設有序推進，現場設備數字采集點已落實兩萬個，制絲梗線現場僅留三人即可保證設備穩定可靠運行；“兩微一端”應用框架搭建完畢，阜煙微服務平臺正逐步成為阜煙微應用的孵化基地和信息化人才的培養中心；全員改善平臺、阜煙防疫一碼通、信息化耗材領用、蟲情防治提報、生產過程反饋等平臺先后上線，移動端應用場景更加豐富，業務數字化升級新思路充分拓展。

求“效”有為——

半年來，頂層設計，系統推動，發展落差變追趕勢能，鼓動發展之變：“兩班制”生產模式不斷優化，輔助工序生產組織效率持續升級，生產車間結構性缺員問題得以根本解決；生產組織更加順暢，全面測算生產各工序時間，探索建立關鍵生產時間節點標準，制絲車間每日節約換牌時間約60分鐘；設備運行更富效率，一手抓日常標準化管理，一手抓攻關改進，設備綜合運行質量不斷提升，卷接包車間單班單機平均日產能較老廠提升4箱；工藝過程更為精益，過程損耗持續降低，企業四項主要物耗指標同比持續下降，制絲車間原料投入產出比不斷刷新歷史記錄；質量控制持續向好，品牌質量一致性和同質化生產能力不斷提升，黃山（印象一品）被選為合作生產標樣，牡丹（飛馬）小試一次通過，新廠質量控制水平得到上海煙草集團的充分認可。

更值得一提的是，綠色節約已成為企業普遍形態。

每項政策，都有專業組仔細研讀，通過創造性地開展優惠政策研究增效工作，搭建政企合作、“惠企直通車”、專題合理化建議活動等平臺，在降低各類成本、獲得政府獎補等方面取得豐厚經濟效益。

每個夜晚，在獨具行業特色的“黑燈倉庫”里，插取式機器人在無燈環境下自助取貨，并超前響應訂單，縮短取貨路徑，提升出庫效率，全年可節約用電逾10萬度。

每片翠綠，都是由制取的中水進行灌溉，通過持續改進污水處理流程，中水已廣泛應用在廠區清潔、綠化灌溉、水系景觀等場景，利用率從10%提升至80%以上，實現零排放目標指日可待。

每個車位，上方都分布著光伏發電板，既能遮陽擋雨，又能實現年自有發電150萬度，減少二氧化碳排放1700噸。

更有遍布廠區的112盞太陽能路燈，每年可節約5.6萬余度電；應用于生產車間的80余個光導管，每年可節約5萬余度電；來源于生物發電廠的市政蒸汽，每年可減少天然氣消耗120萬立方米，減少碳排放2352噸。非晶變壓器、磁懸浮冷水機組、風冷螺桿真空泵、智能照明、智控空調等，讓“碧水、藍天、凈土、低噪、綠色”的和美阜煙畫卷躍然眼前。

向“新”而行——

半年來，新發展理念春風勁吹，突破創新深入人心，各類攻關團隊層出不窮。

工藝質量研究團隊聯合技術中心、制造部、上海煙草集團不斷強化前沿性、基礎性的工藝技術研究，對生產過程中的重點難點痛點問題進行攻關解決，全力打造創新的新高地；

設備維保團隊積極探索“進站式”設備保養新模式，同步推進功能部件輪修和季度計劃專修，設備綜合運行質量保障能力進一步提升，僅卷接包車間煙支規格切換自主改造一項，就比外協改造周期縮短四個月，節省費用50余萬元；

計量研究團隊利用現有計量器具組合測量系統，創新制作溫濕度參數核查裝置，自主開展溫濕度傳感器自校在省內兄弟單位乃至行業內尚屬首次；

創新之花結出甜美果實：1項目管理創新獲公司一等獎，2項軟科學分別獲公司二三等獎；在省質協QC發布評選中，獲一等獎1項、二等獎5項，特別是在剛剛結束的2022年全國QC小組成果發表交流活動（第一期）上，作為今年安徽省唯一一家參會的煙草企業，推薦項目榮獲全國QC發表交流“專業級”獎項。漸入佳境的全廠“一盤棋”，推動創新發展積蓄更大力量、站上更高臺階。

阜顏·綻放

這一年，創新動力不斷增強，協調發展成效顯著，綠色低碳蔚然成風，開放標識更加鮮明，共享理念深入人心。大潮澎湃，新時代的阜煙氣象萬千、百花齊放。

以人為本建設美麗阜煙。為每位職工都盡力創造展現價值、人生出彩的機會，積極拓展新形勢下干部職工“分類成長、盡數成才”職業通道，扎實推進新時代產業工人隊伍建設改革，積極打造“校企聯合”人才培養新模式，讓人才的活力競放，讓創新的源泉涌流；建設了一批科技感濃、現代感強、內容豐富、設計新穎的多功能區域，升級建設高水平的勞模創新工作室、政協委員工作室，不斷完善職工健身場所、心靈書吧、媽咪小屋，創新打造黃山品牌體驗中心、青年創客之家、科技長廊等，充分滿足企業職工日益增長的美好生活需求；歷史性開設早餐，讓員工能在窗明幾凈的餐廳里品嘗熱氣騰騰的早飯，更是書寫了更多獲得感、幸福感、安全感。

“阜陽卷煙廠不僅是經濟發展的熱土，也是勞模選樹的沃土！”安徽省總工會黨組書記、副主席徐發成在阜煙調研時這樣評價道。從服務中心到融入大局，阜煙力量一再迸發。

共創共享共建大美阜陽。積極為個體工商戶紓難解困，繼2020年為租賃商戶減免租金23.69萬元后，再一次減免了3個月租金17.53萬元，以實際行動彰顯了國企擔當；三名鄉村振興駐村隊員不懈堅守，“螢火蟲”志愿者服務活動持續開展，連續21年植樹護林、連續30年雙擁共建，中國青少年發展基金會頒發的“2021年新時代希望工程系列主題活動希望之友”稱號則是對連續12年捐資助學的最好褒獎。職工中更有全國人大代表、區政協委員、市直黨代表各一人，積極參政議政格局顯現。

于高山之巔，方見大河奔涌；于群峰之上，更覺長風浩蕩。歷史性的抵達，往往意味著開創性的出發。站上新起點，展望新征程，走過七十四年發展歷程的阜陽卷煙廠，必將帶領勤勞智慧的阜煙兒女，以無比的勇毅和決心篤定前行，在不斷登臨發展新境界的浩蕩進程中贏得主動、贏得未來。