1月16日，華安證券開門迎客，邀請14家主流權威媒體、26位媒體朋友，共赴一場不同尋常的文化之旅。

活動現場，發布《華安證券發展共識》和《華安證券三十年（1991—2021）》，簽署《媒企生態倡議書》。公司黨委書記、董事長章宏韜出席并講話，趙萬利、程鋼、張保華等公司領導，總部部門、子公司負責同志，以及員工代表參加活動。

章宏韜在講話中指出，在三十余載經營管理實踐中，公司不斷倡導積極行為方式，不斷積淀優秀精神品格，形成了可以傳承的文化基因，孕育出“同心、同向、同濟、同行”的文化內核，引領著華安證券一路向新向上。站在新的歷史起點上，要深入踐行中國特色金融文化，持續深化“四同”文化建設，共同把華安證券打造成為一個有作為、有文化、有氣質、有影響力的現代金融企業。

作為本次活動的重要成果，現場正式發布了修訂升級的《華安證券發展共識》。這份共識，是華安證券在總結“十四五”實踐基礎上，面向“十五五”乃至更長遠發展，凝聚全員智慧形成的價值綱領、行為指引。

為這份共識提供歷史注腳的，是新發布的《華安證券三十年（1991—2021）》。該書系統梳理了公司改革發展歷程、創新創業實踐，是對“華安從何處來”的追本溯源，也為“華安向何處去”提出了歷史傳承。

為進一步構建公開透明、互信共贏的媒企關系，華安證券與媒體代表共同簽署媒企合作倡議書，倡導建立完善“坦誠溝通、合作共進” 的新型媒企關系。

活動現場，來自公司總部、子公司及分支機構的華安人代表，分享了在各自崗位上對企業文化的理解與感悟。來自上海證券報、新華網、人民網、安徽新媒體集團的媒體代表，對華安證券文化建設給予了專業點評與發展期許。

此次“媒體進華安”活動，是一次以“信”為基的交付，交付歷史的信實、共識的信諾、合作的信任；也是一次以 “新” 為向的啟航，聚勢謀遠，向新而行，堅定不移走好中國特色金融發展之路。