1月16日,華安證券開門迎客,邀請14家主流權威媒體、26位媒體朋友,共赴一場不同尋常的文化之旅。
活動現場,發布《華安證券發展共識》和《華安證券三十年(1991—2021)》,簽署《媒企生態倡議書》。公司黨委書記、董事長章宏韜出席并講話,趙萬利、程鋼、張保華等公司領導,總部部門、子公司負責同志,以及員工代表參加活動。
章宏韜在講話中指出,在三十余載經營管理實踐中,公司不斷倡導積極行為方式,不斷積淀優秀精神品格,形成了可以傳承的文化基因,孕育出“同心、同向、同濟、同行”的文化內核,引領著華安證券一路向新向上。站在新的歷史起點上,要深入踐行中國特色金融文化,持續深化“四同”文化建設,共同把華安證券打造成為一個有作為、有文化、有氣質、有影響力的現代金融企業。
作為本次活動的重要成果,現場正式發布了修訂升級的《華安證券發展共識》。這份共識,是華安證券在總結“十四五”實踐基礎上,面向“十五五”乃至更長遠發展,凝聚全員智慧形成的價值綱領、行為指引。
為這份共識提供歷史注腳的,是新發布的《華安證券三十年(1991—2021)》。該書系統梳理了公司改革發展歷程、創新創業實踐,是對“華安從何處來”的追本溯源,也為“華安向何處去”提出了歷史傳承。
為進一步構建公開透明、互信共贏的媒企關系,華安證券與媒體代表共同簽署媒企合作倡議書,倡導建立完善“坦誠溝通、合作共進” 的新型媒企關系。
活動現場,來自公司總部、子公司及分支機構的華安人代表,分享了在各自崗位上對企業文化的理解與感悟。來自上海證券報、新華網、人民網、安徽新媒體集團的媒體代表,對華安證券文化建設給予了專業點評與發展期許。
此次“媒體進華安”活動,是一次以“信”為基的交付,交付歷史的信實、共識的信諾、合作的信任;也是一次以 “新” 為向的啟航,聚勢謀遠,向新而行,堅定不移走好中國特色金融發展之路。